Консультации для женщин
Душевная гармония
Вопрос:
Анна,
5 ноября 2006 года
Работаю в мужском коллективе и постоянно сталкиваюсь с кучей проблем, из которых основная - мужики пытаются свалить на меня всю нудную и монотонную работу. Причем один из них еще заставляет меня оставаться после работы и выходить по выходным - делать его участок работы(мол, мы же одним проектом занимаемся, вот и доделывай за меня). Все мои попытки восстановить справедливость ничего не дали. Начальствло на его стороне(Почему? Они хотят получить прибыль и им все-равно, кто эту работу сделает. Еще есть предположение, что парень блатной, хотя не факт). Как решить эту ситуацию я не знаю. Я на гране истерики. Что делать?
Ответ:
Здравствуйте, Анна. Ваша ситуация и связанный с ней стресс коренятся в указанной Вами
внутренней установке: "мужики пытаются свалить на меня всю нудную и монотонную работу".И в Вашей позиции: "я - человек, которого можно заставить делать работу за других". Когда мы во что-то искренне верим, то постоянно находим подтверждения и неосознанно провоцируем окружающих на соответствующее поведение.
Предлагаю Вам отменить установку эту и истерику вместе с ней. Хорошенько представьте себе, как все должно обстоять на работе, как в идеале к Вам относятся, как Вы себя чувствуете. Представьте в подробностях и осознайте, какая установка-мысль могла бы стоять за такой картинкой? Например: "мужчины стремятся позаботиться обо мне" или "мой рабочий день полон уважительного, внимательного отношения, полон приятных моментов", "работать в мужском коллективе невероятно приятно, интересно и весело", "я компетентна в своей сфере и с удовольствием ей занимаюсь в обстановке взаимного уважения, доверия". Придумайте свою базовую идею - установку. Люди всегда отражают нам лишь то, что мы несем в себе. Если Вы станете настойчиво и с удовольствием культивировать новые идеи внутри себя, ситуация изменится. Причем, Вас ждут приятные перемены в отношениях с мужчинами не только на работе.
Спасибо за Ваш вопрос.
Комментарии:
пока нет комментариев
Единый профиль
МедиаФорт